Оценка качества коучинга

Оценка качества коучинга
Если, используя данные, полученные в ходе проведения обучения, вы внимательно посмотрите на взаимоотношения «менеджер-подчиненный», то во многом сможете предсказать, как в дальнейшем будут развиваться события — и по продуктивности, и по результативности, и по предсказанию увольнений, и по предсказанию продвижений.
 
Отчет по оценке качества коучинга помогает проанализировать, какую поддержку линейные менеджеры предлагают своим подчиненным в процессе организационного обучения.

Возможность увидеть, что происходит на рабочих местах

"Приходят в компанию, уходят от руководителя" (с)

Другие возможности SNAPSIM™ L&D Analytics

Прогресс в обучении
Узнать больше

Оценка потенциала
Узнать больше

Оценка эффективности
Узнать больше

Профиль сотрудника
Узнать больше

Что стоит почитать

Четыре уровня организационной иерархии

Разделение управленческой работы Хотя все руководители играют определенные роли и выполняют определенные функции, это не значит, что большое число руководителей в крупной компании заняты выполнением

Читать полностью »

Попробуйте SNAPSIM™ прямо сейчас!